Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Pour le service de Médecine Polyvalente, nous recherchons un/une Aide-soignant(e) H/F Vos missions seront les suivantes : - aider l'infirmier dans la réalisation des soins - assurer l'entretien de l'environnement du patient - assurer les soins de nursing - entretenir le matériel de soin - rendre compte à l'oral et à l'écrit de ses activités et observations en fin de service. L'Equipe médicale du service de Médecine est composée de 12 IDE, 13 AS et 4 médecins pour 25 lits. Planning en 12H - 7H-19H15 - 19H-7H15 Vos atouts : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie dans un établissement de santé. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement. Votre capacité de travail, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de vous impliquer au sein d'une clinique dynamique et tournée vers des valeurs humaines du soin. Conditions de travail : - Coefficient 376 de la Convention collective FEHAP 51 : à partir de 2170€ brut mensuel + reprise de l'ancienneté d'AS + primes nuit, dimanche et férié - Nous proposons des modalités d'exercice adaptées à votre situation et à vos attentes. - Horaires de travail maitrisés. - Sécurité sociale : régime local (remboursements des frais de santé à hauteur de 90% par l'assurance maladie et du maintien de salaire dès le premier jour de maladie). - Prise en charge la mutuelle de base à hauteur de 60%. - Séances de massage et d'ostéopathie sur site - Psychologue et Assistante sociale dédiées au personnel - CSE : Chèques vacances, e-learning, chèques-cadeaux, billetterie, etc. - Remboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 50% par l'employeur - Présence de restaurant d'entreprise sur le site (repas à 2.91€) - Formation tout au long de la carrière, mobilité interne possible si souhaitée Venez travailler pour un groupe porteur de valeurs, qui soigne aussi ses salariés ! Processus de recrutement : Après un premier échange téléphonique avec notre service Recrutement pour déterminer vos attentes et préciser la rémunération, vous rencontrerez le Cadre de Santé du service.