Aide-soignant à domicile (H/F)

Au sein des SSIAD du Sud Vendée (Luçon / Fontenay-le-Comte), les soins à domicile permettent d'accompagner les personnes dans le maintien de leur autonomie, en contribuant à éviter les hospitalisations et en favorisant le retour à domicile après un séjour hospitalier. L'équipe est constituée d'aides-soignants et d'infirmiers coordonnateurs.À l'ADAMAD, nous accompagnons au quotidien des personnes à domicile en Vendée.Notre objectif est simple : permettre à chacun de continuer à vivre chez soi, dans les meilleures conditions.Pour y parvenir, nous proposons plusieurs types d'accompagnement (aide à domicile, soins, portage de repas, accueil de jour.).Mais surtout, nous attachons une grande importance à nos équipes.Parce que pour bien accompagner, il faut aussi se sentir bien au travail.C'est pourquoi nous mettons l'accent sur :- la formation- l'entraide entre collègues- la diversité des métiersNous proposons 4 postes en un CDI à temps partiel de 26h25 par semaine dès que possible.Un diplôme d'Aide-Soignant ou d'Accompagnement Éducatif et Social est requis.Vos missions en tant qu'aide-soignant(e) à domicile :- Évaluer les capacités de la personne accompagnée.- Apprécier l'état de santé / l'état clinique (peau, hydratation.) de la personne accompagnée.- Contribuer à l'élaboration des plans de soins et les mettre en œuvre.- Accompagner totalement ou en partie les soins d'hygiène, d'habillage, de déshabillage, de mobilisation dans le respect des protocoles et des règles de manutention.- Identifier les modifications de l'état de santé, du comportement, de l'environnement de la personne accompagnée.- Conseiller, sensibiliser la personne accompagnée et son entourage à l'évolution de l'état de santé (alimentation, hydratation, petits équipements, matériel d'incontinence.).- Communiquer fidèlement les informations utiles concernant l'état de santé et le comportement de la personne accompagnée, dans le respect de la démarche qualité.- Participer aux réunions d'équipe et aux réflexions collectives sur le projet personnalisé des personnes accompagnées.- Participer à l'accueil des stagiaires (responsabilité de transmission des compétences).Rejoindre l'ADAMAD, ce sont aussi des avantages complémentaires :- La mise en place de programmes de tutorat pour les nouveaux arrivants (pour tout de suite trouver votre place)- Des chèques vacances et des chèques Cadhoc (on parle de montants à faire rougir l'homme à la barbe blanche)- Des remises sur les sports et les loisirs (salles de sport, parcs d'attraction et châteaux)- Une complémentaire santé avantageuse et une prévoyance (myopie et appareil dentaire nous voilà)- Une reprise d'ancienneté à 100% (oui oui 100%)- Des primes (prime décentralisée, prime d'ancienneté, prime SEGUR) (même le président ne les touche pas)- De la flexibilité (vous avez des indispos, dites-les-nous) - Un véhicule de service pour les tournées (vu le prix de l'essence)Rejoindre l'ADAMAD, c'est prendre soin et bien plus :- Agir pour une cause qui a du sens (on est associatif donc pas de profits)- Se former et réaliser son potentiel au service de l'Autre (on forme plus de 300 collègues chaque année)- Intégrer une équipe soudée à taille humaine (l'ADAMAD, c'est juste en Vendée)- Trouver un équilibre de vie au quotidien (il parait qu'on a tous une vie perso)- Travailler dans la bonne humeur (quel ennui sinon)- Se réunir en équipe pour des temps d'échange (sur le temps de travail bien sûr)L'ADAMAD a obtenu le pétale d'or au label QVCT (qualité de vie et des conditions de travail) : 77% des salariés recommandent de travailler à l'ADAMAD !Si vous souhaitez donner du sens à votre métier et l'exercer avec qualité tout en ayant une approche humaine, nous nous ferons un plaisir de vous accueillir.