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AGENT DE TRANSIT EXPORT (H/F)

Profession: Spécialiste en import-export

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans le fret de marchandises, un profil agent de transit export (F/H). Ce poste est à pourvoir en CDI. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous intégrez une entreprise où les valeurs humaines sont fortes et où le bien-être de ses salariés est une priorité. Des perspectives d'évolution sont envisageables. Dans ce rôle essentiel, vous guiderez les clients à travers le processus complexe de gestion logistique et administrative de leurs marchandises. - Assurez le suivi régulier des dossiers clients pour garantir un service de qualité - Coordonnez la gestion du transport, en optimisant les délais et les coûts - Gérez les relations avec les transporteurs et les autres parties prenantes - Supervisez la préparation et la validation des documents de transport - Effectuez la facturation rapide et précise pour maintenir une transparence financière Diplômé(e) en Logistique ou Transport, avec une expérience d'au moins 3 ans sur un poste d'agent de transit export. Vous maîtrisez les dossiers groupage/complet et vous êtes en capacité à résoudre des problèmes sous pression, en gardant le calme et le professionnalisme. Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Contrat : CDI (2026-06-16) Diplôme demandé : BAC+2 Expérience souhaitée de 3 année(s) Salaire Annuel : 30000 €
RANDSTAD
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d’emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quotidien sa position d’a...
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