Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

Le Centre Hospitalier de Brocéliande est en direction commune avec le CHU de Rennes. Récemment labellisé « Hôpital de proximité », il dispose d'une offre sanitaire et d'une offre médico-sociale : - Sur le site de Montfort-sur-Meu : 16 lits de Médecine dont 6 Lits de soin palliatifs, 30 lits SMR dont 6 lits EVC-EPR, 30 lits Unités de soins longue durée, 138 lits d'EHPAD dont 25 lits Unité de Vie en Soins Alzheimer, 56 places de SSIAD, - Sur le site de St-Méen-le-Grand : 142 Lits pour Personne Agées Dépendants, EHPAD, dont 2 lits pour patients du secteur sanitaire., répartis sur 2 sites (EHPAD Ville 49 lits et 93 lits CH Dr De TERSANNES) et 49 places, Service de Soins à Domicile SSIAD. Nous recherchons pour le service de l'EHPAD sur le site de Montfort-sur-Meu, un(e) agent de service hospitalier en CDD d'une durée de 1 mois renouvelable. Poste à pourvoir dès que possible. Vos principales missions : - Assurer la distribution des repas - Participer à la préparation des plateaux repas - Respecter les protocoles d'hygiène - Assurer le bio nettoyage des espaces communs - Effectuez les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du patient - Aidez la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Participez à la surveillance de l'état général du patient - Renseignez les informations dans le dossier informatisé et participez aux transmissions en équipe - Distribuez les repas aux patients - Créez et développez une relation de confiance avec le patient et son entourage Conditions d'exercice : - Horaires : 7h30/jour - Travail 1 week-end sur 2 - Base : 37h30 - 28 jours de congés annuels et 14 jours de RTT - Temps partiel ou temps plein Avantages au sein du CH de Brocéliande : - Démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - Amicale du personnel - Plan de formation ambitieux - Plan de fidélisation des professionnels (CDI et titularisation) - Commission développement durable - Restaurant du personnel sur place. « Mon restau Responsable » est une démarche de progrès continu qui s'inscrit dans la durée. - Prime d'engagement collectif - Prise en charge de frais de transport en commun - Versement du forfait « Mobilité durable » - Gare SNCF à 5 mins à pied de l'hôpital de Montfort sur Meu