Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

Poste à pourvoir : Dès que possible Lieu : Maison d'Accueil spécialisée - 13210 Saint Rémy de Provence Rémunération : Selon CCN 1951 L'établissement de santé St Paul de Mausole recherche 1 ASL pour le site St Paul de Mausole Site St Paul de Mausole : La Maison d'Accueil Spécialisée Les Iris accueille, de façon permanente 58 adultes atteints de handicap psychique, 4 places d'accueil temporaire et 24 personnes sur une modalité d'intervention à domicile, adressés par la MDPH. Les résidents accueillis présentent tous une dépendance pour réaliser seuls l'ensemble des gestes de la vie quotidienne. Elle se divise en quatre unités : - Les Marguerites : unité réservée aux adultes atteints de Troubles du Spectre Autistique - Les Oliviers : unité qui accueille des personnes atteintes de troubles psychiques divers et TSA - Les Capucines : unité réservée plus particulièrement aux personnes vieillissantes. - La MAS hors les murs : unité qui allie un accueil de jour avec des interventions à domicile. La Maison de Santé Saint Paul de Mausole est une clinique psychiatrique de court séjour pour des patientes de sexe féminin, d'une capacité de 67 lits répartis en deux unités : unité Saint Paul et unité Van Gogh. L'hospitalisation des patientes est motivée par différentes pathologies : troubles de l'humeur, troubles névrotiques, troubles liés à des facteurs de stress, schizophrénies et troubles délirants, troubles mentaux et du comportement liés à l'utilisation de substances psycho-actives, cures de sevrage, etc. Le Centre Culturel et Touristique Le centre culturel abrite notamment: le cloître roman classé, la reconstitution de la chambre d'hospitalisation de Van Gogh, le champ Van Gogh, la galerie d'Art Valetudo, l'historique des sœurs de l'institut. Mission de la personne recrutée : De manière générale : - entretien des locaux communs, de l'établissement ou des unités, selon les procédures d'hygiène et de sécurité - Participation aux activités de la buanderie - participe aux réunions d'équipe - implication dans la culture institutionnelle : suivi des procédures (hygiène, sécurité et bientraitance) Compétences recherchées : rigueur sur le suivi des procédures, écoute, discrétion