Affréteur / Affréteuse (H/F)

Description du poste : Vos principales responsabilités Développer et organiser les solutions transport\\*\\*\\*Conseiller les clients et leur proposer la solution de transport la plus adaptée à leurs besoins.\\*\\*\\*Définir les conditions tarifaires et organiser les différentes étapes de l'acheminement des marchandises.\\*\\*\\*Sélectionner les moyens de transport et les prestataires les plus pertinents.\\*\\*\\*Rechercher du fret, identifier des opportunités de transport et optimiser les chargements. Négocier et piloter les prestations\\*\\*\\*Mener les négociations avec les transporteurs et les sous-traitants.\\*\\*\\*Établir et suivre les contrats d'affrètement.\\*\\*\\*Optimiser les coûts tout en garantissant la qualité de service attendue par les clients.\\*\\*\\*Lancer des appels d'offres, analyser les propositions et sélectionner les fournisseurs adaptés. Assurer le suivi client\\*\\*\\*Développer et fidéliser un portefeuille clients.\\*\\*\\*Veiller au bon déroulement des opérations de transport et à la satisfaction des clients.\\*\\*\\*Gérer les documents liés aux contrats de transport et d'affrètement. Description du profil : Votre profil Bac +2 en Transport et Logistique Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire Maîtrise du Pack Office La maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères est un véritable atout. Les qualités qui feront la différence\\*\\*\\*Sens de la négociation\\*\\*\\*Réactivité et capacité à gérer les priorités\\*\\*\\*Esprit commercial\\*\\*\\*Aisance relationnelle\\*\\*\\*Sens du résultat\\*\\*\\*Rigueur et organisation\\*\\*\\*Goût du challenge Rémunération : entre 32 et 38k /an sur 13 mois selon profil. Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII