QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Pierre Yves, Le Responsable d'Équipe, et son équipe constituée de 6 personnes, vous attendent pour participer quotidiennement à l'exploitation des réseaux d'eau potable et d'assainissement. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Intervenir chez les consommateurs pour changer les compteurs d'eau et relever les index, Assurer la maintenance des modules de radio relève, Participer aux recherches de fuites et à leur réparation, Participer à des opérations de travaux sur les réseaux : raccordement de conduites, réalisation de branchements d'eau potable. Réaliser la maintenance des équipements sur les réseaux : poteaux incendie, ventouses, purges, réducteur de pression. Assurer la traçabilité des interventions dans les outils dédiés, Garantir le respect de la politique qualité et environnement. Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste. L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour garantir la continuité du service (permis B indispensable + véhicule de service à disposition). ET VOUS ? Sens du service client Connaissance des outils informatiques Capacité d'organisation de son travail, autonomie et rigueur Esprit d'équipe POURQUOI NOUS REJOINDRE ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail Chez Veolia vous apprécierez : Une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération attractive entre 27 000 € et 33 000 € par an sur 13,5 mois, selon votre expérience professionnelle et des primes diverses Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans Une astreinte rémunérée Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants Une prime d'eau Un intéressement et une participation Un plan d'épargne entreprise avantageux De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives Notre engagement en faveur de l'équilibre "vie professionnelle / vie privée" de nos collaborateurs : 36 jours de congés Une facilitation des modes de transport : 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.