Description du poste :
Le ou la gestionnaire d'achats a pour mission d'accompagner les donneurs d'ordre de la direction RH.
Pour cela, vos missions consistent à :
- Réaliser les demandes d'achats et suivre le processus d'achats (DA, commande, PV réception, mise en
service, archivages.)
- Elaborer et actualiser les tableaux de bord
- Suivre et traiter les litiges fournisseurs
- Être en appui des acheteurs dans l'analyse marketing achat sur une ou plusieurs familles d'achats
- Organiser la qualité des données achats dans les systèmes d'information conformément aux standards attendus sur site
- Préparer les données de litiges fournisseurs en vue de leur analyse et traitement par les acteurs de la
relation fournisseurs
- Formaliser les procédures pour harmoniser les méthodes de travail
- Etre force de proposition sur l'amélioration des outils de communication du service
Description du profil :
Vous disposez d'un Bac+2, Bac+3 en gestion et administration d'entreprise ou vous justifiez d'une expérience significative dans le
domaine.
Vos atouts : discrétion, autonomie, rigueur et méthode. Vous faites preuve d'un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Vous êtes force de proposition.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Powerpoint, Excel), et la connaissance de Power BI, ARIBA (logiciel
achat hors production), SAP serait un plus.