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Coordonnateur / Coordonnatrice des achats h/f

Profession: Responsable des achats

Vous ê

  • tes à
  • la recherche d'
  • un poste qui vous permettra d'
  • allier à
  • la fois une pré
  • sence sur le terrain, du relationnel et des responsabilité
  • s ? L'
  • Agence Ile-de-France recherche des Coordonnateurs/trices SPS sur l'
  • ensemble de sa Ré
  • gion. Alors vous aussi venez rejoindre les 3.200 collaborateurs de DEKRA Industrial France. Vos missions : Rattaché
  • /e au Responsable d'
  • Activité
  • SPS, vous mettez chaque jour votre autonomie et votre expertise technique au service de la sé
  • curité
  • des personnes, des biens et de l'
  • environnement en assurant des missions de coordination SPS pour des projets varié
  • s, mené
  • s dans le secteur du Bâ
  • timent / Travaux Publics / Gé
  • nie Civil depuis la phase conception jusqu'
  • à
  • la ré
  • alisation. Il vous faudra pré
  • voir des dé
  • placements sur des chantiers sur les dé
  • partements de la Ré
  • gion Ile-de-France. Qui ê
  • tes-vous ? . Vous ê
  • tes reconnu(e) pour vos qualité
  • s relationnelles et votre goû
  • t du terrain ? . Vous ê
  • tes titulaire d'
  • une attestation de compé
  • tence de Coordonnateur SPS de niveau 1 en conception et/ou ré
  • alisation en cours de validité
  • ? La Coordination SPS dans le BTP n'
  • a aucun secret pour vous ? Parfait, vos EPI vous attendent dé
  • ! Votre humilité
  • ainsi que votre diplomatie vous permettront de mener à
  • bien vos missions. Vé
  • ritable repré
  • sentant/e de l'
  • entreprise auprè
  • s de votre clientè
  • le, vous aurez à
  • cour de vé
  • hiculer les valeurs de DEKRA Industrial à
  • l'
  • exté
  • rieur. Ce que nous proposons : - Une mutuelle performante, prise en charge à
  • hauteur de 70% par DEKRA, - Une participation à
  • vos repas avec une prise en charge de 17euros nets par jour pour vos paniers repas, - Un CSE aux avantages multiples (chè
  • ques vacances, chè
  • ques culture, ...), - Des possibilité
  • s d'
  • é
  • pargne (CET, PERCOL, partenaire financier etc.), - Un programme de cooptation attractif, - Une politique de formation interne favorisant le dé
  • veloppement des compé
  • tences (plan de formation annuel, plateforme interne de E-learning
  • Global LMS). Quel que soit votre â
  • ge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité
  • dans nos é
  • quipes est l'
  • une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularité
  • s, et seules les compé
  • tences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'
  • sitez pas à
  • nous faire part de vos besoins spé
  • cifiques. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

  • non renseigné
    Présent dans plus de 50 pays à travers les cinq continents (gouvernés en 8 grandes régions), le groupe DEKRA compte parmi les leaders de l'inspection, de la certification, des services et de la gestion des sinistres, dans les domaines de l'automobile, du transport et de l'industrie. Le groupe DEKRA compte plus de 45 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaire de 3,2 milliards d'euros en 2020.Le groupe DEKRA est composé de 8 Service Division...
    non renseigné
    Présent dans plus de 50 pays à travers les cinq... Voir plus