Chef / Cheffe de service (H/F)

Au sein de notre Service d'Appui à la Scolarisation, qui intervient au sein des établissements scolaires pour soutenir le parcours les élèves disposant d'une notification MDPH. Au sein du Dispositif Educateur dans l'école qui intervient par territoire au sein d'une école élémentaire et d'un collège pour soutenir le parcours de scolarisation inclusif des élèves. Vous assurez les missions suivantes : - Manager et animer une équipe pluridisciplinaire (10 personnes) - Mettre en œuvre le projet d'établissement avec les équipes en partant des besoins des enfants en lien avec les familles - Soutenir et permettre la montée en compétences de vos équipes - Conduire les entretiens individuels de progrès des professionnels - Garantir et veiller à la mise en œuvre des projets personnalisés et de leurs évaluations - Intégrer dans votre quotidien la démarche qualité (procédures, traçabilité) et participer à la démarche d'évaluation externe - Superviser et valider les écrits professionnels, de votre responsabilité : MDPH, projet personnalisé, courriers familles, rapports de comportement - Garantir le suivi de l'activité des ressources humaines : horaires, planning, CDD, CDI - Ancrer et développer le lien partenarial avec les acteurs territoriaux dans une logique d'inclusion Le périmètre d'intervention est évolutif notamment dans la dimension projet (évolution en cours des dispositifs SAAS et EDE dans le cadre de la transformation de notre offre de services). Profil recherché - Diplôme d'encadrement CAFERUIS exigé - Solides connaissances des problématiques liées au handicap : intellectuel et physique - Capacités managériales et leadership - Aptitude à travailler et porter le travail pluridisciplinaire - Sens de l'organisation, rigueur, et gestion de situations complexes - Bonne maîtrise des outils informatiques - Capacité à prendre des décisions tout en restant dans une démarche collaborative Planning: Lundi au vendredi; Astreintes internat en semaine selon roulement Prise de poste : dès que possible