En tant que Directeur/rice de Magasin, vous serez le moteur de l'activité économique de votre magasin, travaillant à atteindre des objectifs de performance et de chiffre d'affaires. Vous dirigerez votre équipe vers l'atteinte des objectifs commerciaux fixés par la Direction Exploitation et veillerez à la bonne application de la philosophie No Stress. Responsabilités : 1. Commerce et Clients : \* Développer le business en analysant les indicateurs et en proposant des plans d'actions. \* Définir et superviser les objectifs qualitatifs et quantitatifs du magasin. \* Mettre en place le Plan d'Actions Commerciales de la marque pour une excellence opérationnelle. \* Améliorer l'esprit commerçant pour renforcer l'expérience client et la satisfaction. 2. Management des Équipes : \* Animer et coordonner l'équipe du magasin en lien avec le plan de communication annuel de l'Enseigne. \* Accompagner le projet d'évolution du retail dans votre magasin. \* Recruter, intégrer, évaluer et faire grandir votre équipe pour développer talents et mobilité. 3. Gestion & Pilotage : \* Participer à la définition du budget du magasin. \* Analyser l'activité et les indicateurs économiques et commerciaux. \* Piloter le compte d'exploitation du magasin. \* Assurer une gestion optimale du P&L et coordonner les échanges avec les fonctions supports. Profil : \* Commerçant(e) dans l'âme, vous aimez développer le business et la performance d'une unité commerciale. \* La satisfaction client est au cœur de votre motivation. \* Expérience dans l'animation d'un magasin dans un environnement retail organisé. \* Maîtrise du suivi et pilotage d'un compte d'exploitation, des indicateurs retail, et des plans d'actions pour progresser. \* Manager, vous êtes passionné(e) par l'animation et le développement des équipes. \* Engagé(e) et pro dans la gestion des priorités, vous alliez convivialité, sérieux et exigence. Compétences Clés de Savoir-Être MDM : \* Culture du résultat. \* Exemplarité. \* Esprit d'initiative. \* Esprit d'analyse. \* Sens relationnel. Compétences Clés de Savoir-Faire MDM : \* Animation commerciale. \* Agilité. \* Collaboratif. \* Développeur de compétences. \* Leadership. \* Prise de décision. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement au développement de notre enseigne, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation. Nous sommes impatients de découvrir comment votre expertise et passion pour le commerce contribueront à notre succès commun !