Descriptif du poste:
En tant que Business Developer chez Page Personnel, vos missions seront les suivantes :
\* Gérer et développer un portefeuille de clients (prospection, fidélisation...) ;
\* Accompagner et conseiller nos clients et candidats tout au long du processus de recrutement ;
\* Être le responsable de l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats en entreprise ;
\* Évoluer au quotidien au sein d'équipes dynamiques, professionnelles et conviviales.
Vous pourrez :
\* Bénéficier d'une formation complète sur nos méthodes et outils ;
\* Découvrir un métier passionnant alliant conseil et entrepreneuriat ;
\* Gérer et développer un portefeuille de clients et mener avec succès des missions de recrutement ;
\* Être le responsable de l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats.
Le poste est à pourvoir à notre bureau de Neuilly-sur-Seine au sein de la Division Ingénieurs et Techniciens, spécialisée dans les recrutements de profils techniques pour le secteur de l'industrie.
\* Salaire fixe + variable ;
\* Bonus sur objectifs ;
\* Mutuelle ;
\* Tickets restaurants ;
\* Statut cadre.
Profil recherché:
\* Vous êtes issu d'une formation supérieure universitaire ou d'école de commerce (Bac +4 minimum) ;
\* Vous disposez d'au moins 6 mois d'expérience en tant que Commercial, Assistant Marketing ou Business Developer (stage, alternance...) ;
\* Une expérience passée en tant que Business Developer est un plus mais n'est pas un prérequis ;
\* Vous êtes rigoureux, organisé et pugnace ;
\* Vous avez le sens du contact, de l'écoute et de bonnes prédispositions commerciales.