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COORDONNATEUR MASSEUR-KINÉSITHÉRAPEUTE OU EAPA NIVEAU MASTER 2 2025-033 - H/F

Profession: masseur kinésithérapeute/masseuse kinésithérapeute

Description : INTITULE DU POSTE : GRADE : Kinésithérapeute ou EAPA niveau Master 2 FONCTION : COORDINATION AFFECTATION : Pôle Gériatrie-SMR

  • Site de Louviers CONDITIONS STATUTAIRES DE RECRUTEMENT OU NIVEAU D'EXIGENCES REQUIS : \\* Diplôme d'Etat de Masseur-Kinésithérapeute \\* Master en STAPS avec mention en APA-S Souhaitée : expérience et certification éducation thérapeutique CONDITIONS GENERALES D'EXERCICE : DIRECTION DES SOINS V. PARISOT CHEF DE PÔLE Dr LANGLOIS ENCADREMENT S VIGIER Cadre supérieure de pôle M.P. LESAGE, cadre de santé MÉDECIN MPR : Dr Maureen DEBACHE QUOTITÉ DE TEMPS : 100% BASE HORAIRE ANNUELLE : 1575 heures sur la base d'un 100% de jour Horaires de travail : 9h- 17h du Lundi au Vendredi Repos Fixe : Samedi, Dimanche et Jours fériés MISSIONS GENERALES :
  • Coordonner l'ensemble des soins de rééducation et de réadaptation, en collaboration avec le Médecin MPR,
  • Collaborer avec le médecin MPR et le cadre de santé du service de rééducation dans la mise en place du parcours de soins du patient en HTP SMR.
  • Assurer la programmation des patients en collaboration étroite avec l'équipe médicale et paramédicale en HTP SMR
  • Veiller à l'évaluation des soins de rééducation et de réadaptation requis et à sa traçabilité dans le plan de soin.
  • Veiller à la qualité des soins de rééducation et de réadaptation avec des indicateurs spécifiques sur les soins requis et les soins appliqués.
  • Faciliter l'intégration et la complémentarité de l'ensemble des acteurs de la rééducation et de la réadaptation (garantir la traçabilité des soins, le partage d'informations, transmissions, réunions, planning.).
  • Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'établissement.
  • Etablir un diagnostic en rééducation à partir de bilans spécifiques et d'objectifs
  • Coconstruire, suivre et adapter le projet personnalisé du patient (projet de soins et projet de vie)
  • Organiser avec l'équipe pluridisciplinaire la mise en œuvre du projet de rééducation
  • Evaluer régulièrement l'évolution du projet de rééducation du patient
  • Organiser la continuité des soins de rééducation.
  • Coordonner les interlocuteurs internes et externes sur le territoire de santé (établissements de santé, libéraux, réseaux, associations.) MISSIONS SPECIFIQUES :
  • Accueillir et prendre en charge les patients en HTP SMR.
  • Elaborer des programmes et protocoles de rééducation en collaboration directe avec l'équipe médicale de l'HTP
  • Suivre et optimiser la traçabilité du PMSI et du codage des actes CSARR
  • Réaliser les bilans spécifiques avec identification des freins, des ressources individuelles et des capacités de la personne
  • Concevoir et conduire une activité physique adaptée à des pathologies chroniques, en suscitant la participation et l'adhésion de la personne prise en charge.
  • Réaliser des transmissions écrites des bilans et des activités dans le dossier patient informatisé
  • Transmettre aux prescripteurs les informations importantes dans un délai adapté
  • Éduquer, conseiller, faire de la prévention auprès du patient et de son entourage dans le cadre du projet de rééducation.
  • Établir / actualiser et mettre en œuvre des procédures, protocoles, consignes,
  • Coder et optimiser les actes CSARR
  • Entretenir son matériel spécifique.
  • Participer aux réunions et STAFF du service,
  • Développer la veille professionnelle et développement professionnel continu
  • Participer activement au programme d'éducation thérapeutique et réaliser le bilan éducatif partagé
  • Participer à des projets de recherche clinique et au comité de la recherche médicale
  • Participer au groupe de travail institutionnel et du service
  • Assurer, en collaboration avec les autres collègues, les séances du collègue absent
  • Participer à l'auto-remplacement dans l'équipe de kinésithérapie tant hospitalisation complète qu'en hôpital de jour
  • Assurer, en collaboration avec