Vos missions : - La gestion des ressources humaines (entretiens professionnels, dialogue social, gestion administrative du personnel, PDEC, DUERP, DAT, tableaux de bord). - Mise en œuvre d'une démarche qualité et garantie de a labélisation. Vous êtes diplômé(e) de Manager RH, d'une licence Gestion sociale, d'un Master RH ou certificat Manger RH. Vous avez une expérience significative de 5 ans sur un poste similaire.