Technicien / Technicienne avicole (H/F)

Ces missions vont sûrement te plaire : Tu contribueras aux nouvelles façons de nourrir le monde. Pour ce faire, ton quotidien ressemblera à cela : Tu commenceras à 7h pour terminer vers 16h et tu sais quoi ? Tu auras souvent tes vendredi après-midi !Tous les jours, tu ramasseras et trieras les œufs pondus par nos poules. Pourquoi ? Pour les acheminer ensuite vers nos couvoirs afin de préparer au mieux l’arrivée des futurs poussins;Tu seras au contact quotidien de nos animaux, tu les nourriras, suivras leur consommation et tu identifieras les éventuels problèmes pour veiller à 100% au bien-être animal !Tu auras également un rôle dans le nettoyage de nos bâtiments et la désinfection du matériel pour éviter toute maladie éventuelle !Tu pourras participer aux astreintes une fois par mois (3h le samedi et 3h le dimanche). Poste à pourvoir sur Le Foeil, St Brandan, l’Hermitage Lorge… Notre histoire, c’est avant tout une équipe de passionnés ! Dès que tu nous rejoindras, Emilie, Gwenaëlle, Marie-Christine et Monique t’accompagneront dans ton intégration. Ton quotidien sera d’être en contact avec nos poules, nos coqs et tu pourras t’investir dans une équipe dynamique où la transmission de leur savoir-faire est une véritable passion ! Nos avantages ? Des primes diverses (panier repas, prime sanitaire quotidienne…), la possibilité d’augmenter ta rémunération mensuelle avec des astreintes, une mutuelle très satisfaisante, des chèques vacances, des chèques cadeaux ! Sans oublier un 13ème mois, intéressement, participation et une retraite complémentaire (et oui, nous pensons à ton avenir ;)) Pour ton information, voici comment l’équipe recrutement va considérer ta candidature : 1: Tu nous transmets ton CV et tu devras répondre à 4 petites questions ;) 2: Si ton CV est retenu, Mathilde te contactera pour un échange téléphonique d’environ 15 minutes (si tu ne réponds pas, nous le programmerons à un autre moment !) 3: Tu rencontreras Nicolas, notre responsable des opérations R&D, pour ton entretien 4: Mathilde te recontacte pour te faire le debrief ! 5: Si c’est un avis favorable, tu signes ton contrat de travail et tu fais partie de notre équipe ! 6: Nous te laisserons le temps de prendre tes marques puis tu seras convié à une session d’intégration avec tous les nouveaux arrivants ! Mathilde restera disponible à chaque étape de notre processus pour répondre à toutes tes questions