L'entreprise CIVEL recherche son futur chef d'équipe charpentier (h/f) qui aura pour missions principales de :
Tracer, concevoir, poser des ouvrages de charpente bois traditionnelle, fermes et fermettes
Réaliser et poser des ouvrages de menuiserie (bardage, ossature bois, terrasse, velux ..)
Respecter les normes et DTU en vigueur.
Manager son équipe de travail (un apprenti ou un second d'équipe)
Compétences :
- Compétences techniques :
Compétences dans le domaine de la rénovation de maison individuelle et du neuf
- Compétences personnelles :
De bonnes capacités d'analyse et une forte réactivité.
Disponibilité et rigueur
Autonomie
Profil :
- Diplômes requis : Formation CAP ou BP charpente
- Niveau III
- Expérience : Minimum 5 ans d'expérience sur des fonctions similaires
- Permis B obligatoire
Nos atouts :
- Entreprise à taille humaine
- Chantiers très diversifiés
- Rémunération selon profil
- Mutuelle et prévoyance avantageuses
- Indemnités de panier ou prise en charge des restaurants
- 39heures annualisées : paiement ou récupération des heures supplémentaires au choix du salarié
- Prime d'Intéressement
- 7 semaines de fermetures dans l'année
Merci d'adresser votre CV à [email protected]