Ce dernier recherche un (e) avocat (e) junior entre 1 à 4 années d'expérience, passionné(e) par le droit immobilier dans l'ensemble de ses aspects. Il s'agit d'un cabinet très formateur où la curiosité intellectuelle et la volonté d'embrasser la matière dans sa complétude doit ainsi être le critère principal du candidat que le cabinet accompagnera dans sa montée en compétence.Vos missions poste s'articuleront entre une activité conseil et contentieuse afin d'offrir à vos clients les réponses complètes à leurs besoins juridiques.A cette fin, vous serez formé ou accompagné tant en conseil qu'en contentieux sur un large spectre ayant trait au droit immobilier afin :- D'organiser la gestion de dossiers conseils relatifs :- Aux montages, locations et transactions (vente/ cession/ négociations/ rédactions d'actes) immobilières- A la règlementation immobilière- A l'assistance en matière de baux commerciaux, BEFA, baux à construction et emphytéotique et d'urbanisme (droit privé et droit public)- A l'assistance en matière de droit de la construction et de la promotion immobilière- A la réalisation d'audits immobiliers- A l'urbanisme : Maitrise foncière, PLU, autorisations d'urbanisme- De prendre en compétence la gestion de dossiers contentieux relatifs :- Aux enquête d'expertises- A l'urbanisme (contentieux admin et civils)- A la copropriété- Assurances et garanties constructionRémunération :La rémunération varie entre 60 K et 88K selon expérience. A cette rétrocession s'ajoute l'allocation de primes complémentaires. Ce barème est un barème de départ. Une fois formé et opérationnel, le cabinet saura proposer une rémunération concurrentielle pour garder ses meilleurs éléments.