Descriptif du poste: DEFINITION DES TACHES Pour développer l'activité B2C, vos missions seront les suivantes : \\* Prospecter, en porte-à-porte et en point de vente, en équipe, pour conquérir de nouveaux et nouvelles clientes sur le terrain, \\* Présenter l'entreprise et ses offres/services, \\* Informer les prospects selon les besoins exprimés, \\* Réaliser des devis de souscription afin de développer la clientèle, \\* Accompagner et conseiller vos clientes en ce qui concerne les économies d'énergie et les écogestes dans une démarche qualitative et de fidélisation, \\* Identifier leurs besoins clients, et y répondre, \\* Véhiculer les valeurs et la culture de l'entreprise. \\* Reporter vos résultats auprès de votre Team Leader. COMPETENCES REQUISES \\* Vous disposez idéalement d'une première expérience sur des fonctions commerciales itinérantes (dans l'énergie, l'immobilier, les télécoms, la sécurité, etc...) et/ou de contact auprès des particuliers (ex : recruteur de donateur). \\* Que vous ayez de l'expérience ou non, votre motivation pour le projet fera toute la différence ! Vous avez une véritable appétence pour l'énergie verte, et croyez fermement en la transition énergétique. Profil recherché: PROFIL RECHERCHE Ce poste est fait pour vous si... \\* Vous avez une réelle appétence pour la prospection terrain et le contact client. \\* Vous aimez avoir des échanges honnêtes et significatifs, qui permettent aux clients de faire des choix éclairés. \\* Vous êtes persévérant, pleine d'énergie, et disposez d'un fort esprit d'équipe. \\* Vous êtes reconnus pour votre capacité d'écoute et à créer du lien. \\* Vous aimez être challengée et relever les défis ! Surtout, si vous recherchez une opportunité où vos valeurs humaines, éthiques et écologiques seront promues et valorisées, ce poste est faite pour vous ! REMUNERATION ET AVANTAGES \\* Rémunération fixe garantie : entre 24k-30kEUR, selon profil et expérience (soit entre 2000EUR et 2500EUR brut mensuel) \\* Variable : 10kEUR/an (sur la base d'indicateurs qualitatifs et quantitatifs) \\* Contrat : Cadre horaire