RESPONSABILITÉS :
Le Pôle RH, recherche un(e) gestionnaire de paie pour intégrer notre équipe de 9 collaborateurs paie et 5 collaborateurs sur les services RH et juridique.
Notre site est basé à Fontaine-lès-Dijon, tout proche de la Rocade.
Nous recherchons pour ce poste une personne avec une expérience de 3 ans minimum en cabinet.
Vos principales missions :
Manager un portefeuille clients dans des secteurs variés (multi-conventionnel)
Réaliser de manière autonome (environ 350 paies, 35-40 dossiers) sur le logiciel de paie Silae
Réaliser les DSN
Gérer l'administration du personnel
Conseiller en matière social et RH vos clients, analyser et proposer des solutions
Les missions secondaires suivant votre expérience et vos objectifs d'évolution :
Audits paie
Contrôle interne
Formation des profils « juniors »
Le poste :
CDI, 35h annualisées
Les avantages :
Flexibilité des horaires
1 jour de TT
Prime d'intéressement
Cadre agréable et entraide sur les différents sites
Formations
Processus :
Entretiens et test
PROFIL RECHERCHÉ :
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 (licence professionnelle paie ou titre de gestionnaire de paie), avec une expérience exigée minimum de 3 ans dans un cabinet comptable.
Au-delà, de votre sens de l'organisation et votre rigueur, nous recherchons une personne dynamique et force de proposition, n'ayant pas peur du changement.