Le CASP recrute : Travailleur social
H/F Réf de l'offre : TS/CHRSARAPEJ93/16022024 Lieu d'intervention : 10 rue Aristide Briand, 93600 Aulnay-Sous-Bois DO Territoires et Justice CHRS ARAPEJ 93 POSTE À POURVOIR dès que possible Le CHRS ARAPEJ 93 est un dispositif d'hébergement accueillant des hommes isolés en situation de rupture d'hébergement et sollicitant un accompagnement. Missions principales : Au sein du CHRS ARAPEJ 93, vous aurez en charge l'accompagnement social global individualisé auprès de jeunes, personnes en grande précarité et sortant en majorité de prison et/ou sous-main de justice. A ce titre, vos principales missions seront : Evaluation sociale et administrative des personnes accueillies Accompagnement social des personnes : accès aux droits, élaboration et mise en œuvre des projets professionnels, gestion financière, orientation vers le logement (définit ou accompagné) ou d'autres dispositifs plus adaptés, accès aux soins. Travail sur le respect des obligations judiciaires, réflexion autour du respect de la loi, la santé Organisation d'actions collectives Accompagnement sur le quotidien dans les appartements ou hôtels (hygiène, entretien, gestion de l'énergie, etc.) Travail autour du savoir-vivre et du savoir-être en hébergement et en société, ainsi que l'attention portée vers la santé psychique Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social (obligatoire) de type ASS CESF ES ; Vous connaissez les dispositifs d'hébergement, d'insertion et d'accueil, la connaissance du public justice est appréciée ; Vous avez de réelles qualités relationnelles et un sens de l'organisation reconnu ; Vous maîtrisez l'environnement de travail informatisé (outils informatiques, dématérialisation, nouveaux logiciels etc) ; Maîtrise du logiciel SI-SIAO ; Vous êtes rigoureux, méthodique et avez des capacités à travailler en équipe ; Connaissance des différents publics du CHRS appréciée (errance, justice, addictions, migrants) ; Rémunération : Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26 à 34 K€ selon ancienneté reprise à 100%) ; Ancienneté reprise à 100% ; Prime Ségur de 238€ bruts / mois ; Prime décentralisée (3%). Avantages : 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; Parcours professionnalisant/mobilité interne ; Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur); Titres restaurant à 9,50€, pris en charge à 50% ; Prime mobilité durable (vélo trottinette voiture électrique.) de 110€/an.