Poste en CDI temps plein d'employé(e) polyvalent(e) qui peut évoluer vers un poste de manager après une période probatoire.
Nous cherchons un(e) candidat(e) expérimenté(e) (minimum 2/3 ans en grande distribution, idéalement rayons et caisse) ayant les compétences et la volonté pour évoluer. Il faudra bien entendu faire ses preuves auprès de l'équipe et de la direction avant de prétendre à un poste de manager.