Notre client est une société industrielle faisant partie d'un groupe international. Implantée historiquement dans la région, c'est une structure portée par l'innovation permettant de développer des produits novateurs qui lui permettent de se positionner comme l'un des leaders mondial de son activité. Dans le cadre d'une réorganisation du service RH, nous sommes aujourd'hui à la recherche de son nouveau Responsable rémunération et avantages sociaux groupe en CDI pour un poste basé...
Rattaché au DRH, vous avez pour principale mission de définir la politique sur les rémunérations et les avantages sociaux pour l'ensemble du périmètre...